人力資源和社會保障部于10月25日在西院216會議室召開新聞發(fā)布會，通報2016年第三季度人社工作進展情況。

以下是實錄：

李忠：大家上午好。歡迎大家參加人力資源社會保障部三季度新聞發(fā)布會。下面首先把我部三季度的工作進展情況和下一步的工作安排給大家作一個通報。

第一，關于就業(yè)情況。

工作進展情況：1-9月，全國城鎮(zhèn)新增就業(yè)1067萬人，提前完成了全年1000萬人的目標任務。三季度末，全國城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為4.04%，低于4.5%的年度調控目標。城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)426萬人。就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)125萬人，完成全年120萬人的目標任務。繼續(xù)做好鋼鐵煤炭行業(yè)化解過剩產能中職工安置工作，開展困難地區(qū)就業(yè)援助專項行動。總結粵湘鄂勞務協(xié)作試點經驗做法，積極促進農村貧困勞動力就業(yè)。統(tǒng)籌實施離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)促進計劃和大學生創(chuàng)業(yè)引領計劃，組織開展高校畢業(yè)生就業(yè)服務月活動，為有就業(yè)意愿的畢業(yè)生提供崗位信息、培訓見習等服務，為有創(chuàng)業(yè)意愿的畢業(yè)生提供創(chuàng)業(yè)指導、融資等服務。制定出臺關于實施創(chuàng)業(yè)擔保貸款支持創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作的文件，進一步增強創(chuàng)業(yè)擔保貸款的針對性和有效性。深入推進創(chuàng)業(yè)孵化基地建設，積極開展“雙創(chuàng)活動周”、“中國創(chuàng)翼”青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽等活動。穩(wěn)步實施“三支一扶”計劃，提高服務基層工作能力。研究起草人力資源市場條例(草案)，面向社會公開征求意見。推進人力資源服務標準化建設，會同有關部門制定流動人員人事檔案管理服務規(guī)范、人力資源培訓服務規(guī)范、人力資源管理服務規(guī)范等3項國家標準，于今年11月1日正式實施。

下一步工作安排：一是做好重點群體就業(yè)工作。多渠道穩(wěn)妥有序做好化解過剩產能中職工安置工作。組織實施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進計劃，繼續(xù)實施農民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)三年行動計劃，提高高校畢業(yè)生和返鄉(xiāng)農民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)水平，研究制定進一步引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的意見。推廣勞務協(xié)作試點經驗，做好就業(yè)脫貧工作。加大就業(yè)援助力度，確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零。二是進一步研究完善就業(yè)政策，加大對新經濟和新就業(yè)形態(tài)、靈活就業(yè)的扶持力度。三是促進以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，推進創(chuàng)業(yè)孵化示范基地建設，營造鼓勵創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的社會氛圍。四是加強對困難地區(qū)幫扶，以去產能任務重、待崗職工多、失業(yè)風險較大的就業(yè)困難城市和企業(yè)為重點，繼續(xù)開展困難地區(qū)就業(yè)援助專項行動。五是加強公共就業(yè)服務。加快推進公共就業(yè)服務信息化建設和應用，進一步提升服務能力和管理水平。繼續(xù)完善人力資源服務行業(yè)發(fā)展政策體系，培育一批龍頭骨干企業(yè)和行業(yè)領軍人才，推進人力資源服務產業(yè)園建設。優(yōu)化樣本結構和監(jiān)測指標，完善失業(yè)動態(tài)監(jiān)測預警。